在公司被同事算計(jì)怎么辦 被同事算計(jì)如何反擊

一般我們遇到這種“小人”都會(huì)很苦惱，和他對(duì)著干吧，自己每天精疲力盡，手里的工作還做不好，放縱他吧，“小人”又越來(lái)越過(guò)分，自己遲早有一點(diǎn)會(huì)被迫離職，那怎么辦？

在公司被同事算計(jì)怎么辦

職場(chǎng)上永遠(yuǎn)只有利益，而沒(méi)有交情可言。當(dāng)你跟認(rèn)為信得過(guò)的人交心時(shí)，雖然雙方拍心口保證“絕不傳播”，實(shí)際上，她跟你關(guān)系好，她也可以跟其他人關(guān)系好，很容易將你的信息作為條件交換出去，討好其他人，而你被出賣(mài)了也不知情。因此，即使你在職場(chǎng)上有親密無(wú)間的知心朋友，但一定要記得，保護(hù)好自己的隱私，不要事事都透露，不要過(guò)于相信別人守秘密的能力。

被同事算計(jì)如何反擊

而當(dāng)表面跟你很好的同事再次接近你時(shí)，建議你采用迂回的手法，跟她耍太極，她想要得到的答案，先不給。帶她繞圈子，但不告訴她真實(shí)的答案。這樣，既不會(huì)破壞你和她的“關(guān)系”，也能更好地保護(hù)自己。

為什么不直接反面絕交？我覺(jué)得，她在暗，你在明，你永遠(yuǎn)也不知道她會(huì)有什么招式來(lái)對(duì)付你，所以，無(wú)必要撕破臉去鬧翻這場(chǎng)關(guān)系，撕破臉只會(huì)對(duì)你的職場(chǎng)不利，尤其與一個(gè)小人鬧翻，你的阻礙會(huì)更多。因此，最好有迂回的手法，不得罪她，也不讓她得逞。

為什么會(huì)被同事算計(jì)

職場(chǎng)對(duì)大部分人來(lái)說(shuō)是賺錢(qián)的地方，進(jìn)入職場(chǎng)不是為了交朋友，因此，有利益糾葛是正常的，優(yōu)秀一點(diǎn)被人算計(jì)也是正?，F(xiàn)象。應(yīng)該第一時(shí)間明白的是：千萬(wàn)不要“以其人之道還治其人之身”用相同的方式反擊這些小人，否則被拉低到同一高度，自己的個(gè)人品牌砸了，他們還會(huì)用豐富的經(jīng)驗(yàn)擊敗你。

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不管你人品如何，在單位總是會(huì)遇到這樣的情況的，如果你真的知道就是他在背后說(shuō)你壞話(huà)，領(lǐng)導(dǎo)那邊你根本不用擔(dān)心，雖然我們?cè)陔娨晞≈卸寄芸吹侥切┨魮茈x間的小人總是從中得利，但是現(xiàn)實(shí)中，領(lǐng)導(dǎo)們都不是傻子，特別是那種大公司的領(lǐng)導(dǎo)，根本就不會(huì)輕信什么某個(gè)人的壞話(huà)而去對(duì)某個(gè)員工怎么樣，他必須要經(jīng)過(guò)實(shí)際的調(diào)查的。